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Ⅳ. 업계의 광고연수교육
1. 덴쯔의 1992년도 신입사원 연수교육(예)일본 최대의 광고대행사 덴쯔의 경우 대졸사원에게 실시하는 연수의 내용을 간추려보면 다음과 같다. '92년의 경우 200명 가까운 신입사원이 있었다. ■ 연수목적 덴쯔의 비지니스 현장에 나가기 위해 최소한 필 요한 의식,지식.기능.태도를 터득케 한다. · 학생에게 사회인으로 의식전환 ■ 연수기간:약3개월(주말인 토·일요일을 빼면 60일) ■ 연수과정 집합연수,기능연수,현장연수 및 프리젠테이션연수의 4과정으로 구성되며 부서배치 후 다시 담당부서별로 약 1주간의 연수가 있다. 인원이 많아 현장 변수는 수 개 그룹으로 나누어 실시한다. 각 연수 별 기간을 집합연수 16일,현장연수 30일,기능연수 7일,프레젠테이션연수가 5일,나머지 2일이 배속 후의 간단한 연수로 넷트 60일이다. ① 집합연수의 주요과목 입사식,자기소개,매너·예의의 기본,취업규칙 등, 특별강연,회사조직과 업무.임원강화,회사의 역사, 영업활동의 기본,정보시스템업무, Cl업무 등, 이 중 일부과목에는 선배사원들이 같이 참가한다. 집합연수 가운데는 이러한 사원으로서 기본 외에 신문,잡지,방송 둥 매체에 관한 교육이 있고 여기에는 현장방문이 포함된다. 또한 뉴미디어,해외업무,스포츠·문회사업국,경리국,발상법,PR국,영상사업국의 업무소개가 있다. ② 기능연수의 주요과목 기능연수에는 크게 두 가지가 포함되는데 하나는 이문화간(異文化間)비지니스 커뮤니케이션으로 여기에는 비지너스 스피치 ,문장작성 ,비치니스문서, 교정,기획서작성 등이 포함된다. 또 다른 것은 프리젠테이션인데 이것은 정보수집과 활용으로부터 오리엔테이션 그리고 실제 프리젠테이션 연습까지가 포함된다. 마지막에는 강평과 우수팀의 선발,표창이 있다. ③ 현장연수의 주요과목 이것도 크게 세가지로 나뉘는데 첫째가 프로모션.둘째가 크리에이티브,세째가 마아케팅이다. 프로모션에는 국의 업무,인쇄.교통사업,옥외매체,판촉기획 및 제작,컨벤션.스파이스개발,이벤트,해외 사업.이벤트기획·입안 그리고 여러 사례소개와 현장연수가 있는데 강의가 1주, 현장연습이 1주간이 된다. 크리에이티브에는 국의 조직과 업무체제.크리에이티브의 기본,업무흐름,카피라이팅,아트디렉션. TV·라디오 광고제작,방법,용어 ,비용.규제,그리고 실제제작연습과 광고상 등이 포함된다. '마아케팅에 대한 내용은 국의 조직과 업무,개론,정보센터 ,컨슈머룸. 사례소개와 더불어 정보수집,필드워크 현장 실습,프리젠테이션 등이 들어 있다. 60일(넷트)기간의 연수를 크게 나누면 집합연수에 25%,현장연수가 50%.나머지 25%가 기능연수와 그 밖의 것이다.
2. 하꾸호도(傳報堂)의 1992년 신입사원 연수교육(예)일본 제2위인 하꾸호도의 신입사원연수는 8가지로 나눌 수 있다. ① 입사전 연수인데 입사전인 3월에 3박4일의 문제 해결 기법훈련이 있다. ② 입사식을 포함해 4월1일부터 3일간은 회사소개인데 포함되는 과목은 6개이다. ③ 마아케팅 커뮤니케이션 기초이론(1일) ④ 회사의 회계시스템(1일) ⑤ 현업업무 재료 및 비지니스 기초지식(10일) ■ 마아케팅 계획 - 커뮤니케이션영역 - 커뮤니케이션영역 이외
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⑥ 사내정보활용법 및 온라인실습(3일) ⑦ Project실습(11일) ⑧ 배치후 전문직 도입연수→OJT(6개월15일) 하꾸호도는 배치되기까지 1개월반의 연수기간이 있고. 배치 후 6개월 반의 OJT연수가 긴 것이 특징이다. |
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